PANORAMA.actuel 2010-03

La version PDF se prête très bien à l'impression. Vous la trouverez à l'adresse http://panorama.ch/pdf/2010-03FR.pdf, et le calendrier des manifestations sous Manifestations.pdf

10. 02. 2010

Politique de formation

L'Office fédéral de la formation professionnelle et de la technologie (OFFT) met au concours une "leading house" sur le thème des chances et des choix individuels en matière de formation professionnelle. L'appel d'offres s'adresse aux professeurs d'une université ou d'une EPF. Délai d'envoi des dossiers de candidature: 15 mars 2010. Davantage d'informations sur le site de l'OFFT

Six réseaux de compétences animés par des "leading houses" ont été mis en place pour assurer durablement la recherche en matière de formation professionnelle. Les thèmes suivants y sont traités:
- qualité de la formation professionnelle
- recherche sur l'enseignement et l'apprentissage
- apprentissage social
- économie de la formation professionnelle
- nouvelles technologies
- aspects systémiques
http://www.panorama.ch/fr/nl/5040

D'importantes réformes touchent l'ensemble du système éducatif neuchâtelois. Parmi les mesures de restructuration de l'administration cantonale, le Conseil d'Etat prévoit la suppression du Service de l'orientation et de la formation professionnelle (SOSP) en tant que service autonome. Les missions et les prestations du SOSP ne sont cependant pas remises en cause. Comme dans d'autres cantons, la psychologie scolaire et le conseil en orientation scolaire et professionnelle seront séparés. Le projet de réorganisation fait actuellement l'objet d'une consultation auprès des milieux intéressés. La mise en place des nouvelles structures est prévue pour la rentrée scolaire 2010-2011.
Communiqué de presse

Pendant 13 jours, du 1er au 13 février 2010, le Centre professionnel du Littoral neuchâtelois (CPLN) se présente au centre commercial de la Maladière. Au travers de panneaux explicatifs, de stands, d’animations et de concours, l’exposition "La formation professionnelle en mouvement" permettra à tout un chacun de découvrir ou de redécouvrir les formations dispensées au CPLN à environ 5000 personnes chaque année. L'exposition est l’occasion d’une rencontre avec un public intéressé. Les futurs élèves ainsi que leurs parents pourront découvrir des métiers passionnants. Des apprenti-e-s présenteront leurs métiers.

La Conférence suisse des offices de la formation professionnelle (CSFP) apportera son soutien à la réalisation du projet Scuolavisione. Ainsi en a décidé le comité le 26 janvier 2010. Lancé au Tessin il y a quelques années, le projet revêt maintenant une dimension nationale. Avec le soutien de l'OFFT, il prévoit la collaboration de plusieurs partenaires du monde de la formation et de la formation professionnelle avec la SSR SRG Idée suisse. A terme, les enseignants des écoles professionnelles pourront accéder gratuitement à la banque de données de la télévision suisse dans les trois régions linguistiques.
Le 26 octobre 2009, le projet Scuolavisione a obtenu, à Pékin, une importante reconnaissance internationale décernée par la Fédération internationale des archives de télévision (FIAT).
Davantage d'informations: Gianni Moresi, directeur adjoint Divisione della formazione professionale, Breganzona. gioanni.moresi@ti.ch

Le 26 janvier 2010, le comité de la Conférence suisse des offices de la formation professionnelle (CSFP) a arrêté les montants forfaitaires recommandés en 2010 pour les procédures de validation des acquis (VdA). Le tarif retenu découle d'une enquête conduite auprès des cantons pour mesurer l'expérience acquise dans la collaboration intercantonale. La
recommandation porte sur les cinq phases de la procédure VdA conformément au guide de l'OFFT.

La loi française sur l'orientation et la formation professionnelle tout au long de la vie prévoit l'expérimentation d'un livret de compétences dans les établissements volontaires. Le livret expérimental est au service du jeune, élève ou apprenti. Il lui permet de valoriser ses acquis, de mieux s'auto-évaluer, et de conduire une réflexion plus éclairée sur ses choix possibles d'orientation. L'implication personnelle du jeune et celle de sa famille sont ainsi prépondérantes pour l'efficacité de la démarche et de l'outil.
Davantage d'informations dans l'article disponible sur le site du Ministère de l'Education nationale

En plus de 300 pages, le rapport 2010 "L'éducation en Suisse" rassemble les connaissances actuelles sur le système éducatif de notre pays. Il contient des données émanant de plusieurs domaines (recherche, statistique et administration) sur l'ensemble du système, du degré préscolaire à la formation continue.
Communiqué de presse et autres documents

Pour en savoir davantage sur le rapport "L'éducation en Suisse", consulter la revue PANORAMA à paraître le 26 février. Stefan Wolter, chef de projet, y présente les principaux résultats du rapport pour la formation professionnelle.

La Cité des métiers et de la formation Genève propose une nouvelle prestation d'information. Elle consiste à inviter une personnalité qui viendra raconter son parcours professionnel et dire, dans un dialogue avec les jeunes, ce qui a motivé son rêve et animé ses choix, comment elle a pu et su transformer son rêve en réalité et comment elle a vécu cette réalité. Il s'agit de faire partager la dimension passionnelle (foi ou plaisir) et de faire jaillir l'envie de choisir un métier ou une voie que l'on aime parce qu'il ou elle correspond à une motivation profonde. Yves-Patrick Delachaux, ex policier, essayiste et maître de conférence a ouvert les feux le 28 janvier 2010 pour le premier "Métier Passion de la Cité".
Voir aussi le site de la Cité.
Pour plus d'information: Grégoire Evéquoz, directeur général de l'OFPC, 022 388 44 25, gregoire.evequoz@etat.ge.ch

Le 18 décembre 2009, le Grand Conseil genevois a adopté à l'unanimité le projet de loi sur les bourses et prêts d'étude; voir le rapport de la Commission des finances chargée d'étudier le projet. La nouvelle loi supprime l'inégalité qui existait précédemment entre les jeunes en formation gymnasiale et les jeunes en formation professionnelle en introduisant une égalité de traitement entre étudiants et apprentis.
Pour plus d'information: Grégoire Evéquoz, directeur général de l'OFPC, 022 388 44 25, gregoire.evequoz@etat.ge.ch

Formation professionnelle initiale

En Allemagne comme en Suisse, les professions commerciales représentent le plus important secteur de formation; la formation initiale est en cours de révision dans les deux pays. Réforme en Suisse: voir. En Allemagne, un projet de recherche de l'Institut fédéral allemand de la formation professionnelle (Bundesinstitut für Berufsbildung BIBB) examine la manière d'actualiser les cinquante profils professionnels et de les adapter à des exigences croissantes. Les résultats d'un atelier sont publiés sous le titre "Anforderungen an kaufmännisch-betriebswirtschaftliche Berufe aus berufspädagogischer und soziologischer Sicht".
Davantage d'informations (en allemand)

En lançant le projet intitulé "Migration=Chance", le Conseil consultatif des étrangers de la Ville de Zurich entend tirer parti des ressources disponibles dans les milieux issus de la migration. L'objectif consiste à trouver de nouvelles possibilités de travail - du stage de courte durée à la place d'apprentissage - auprès d'entreprises gérées par des immigrants. Il apparaît en effet que de nombreuses petites entreprises étrangères ne forment pas d'apprentis par méconnaissance du système suisse de formation professionnelle. Grâce à ce projet, le Conseil consultatif des étrangers a enregistré l'intérêt de 150 entreprises; il escompte dès lors la création de 15 places d'apprentissage jusqu'à fin mai.
Une expérience semblable nommée KAUSA se déroule depuis une dizaine d'années en Allemagne.

L'association Polybat propose pour la première fois, dès mars 2010, la formation complémentaire e+ permettant d'obtenir le CFC de polybâtisseur. La passerelle e+ s'adresse aux personnes qui ont appris un métier technique ou artisanal et qui souhaitent se reconvertir dans le domaine des enveloppes d'édifices. La formation complémentaire dure un an et demi. En plus des activités pratiques, le programme du premier semestre comprend cinq semaines d'enseignement à l'école professionnelle et 20 jours de cours interentreprises. Durant les deux autres semestres, les exigences correspondent à celles de la 3e année d'apprentissage.
Informations complémentaires: Jean-Charles Mottet, directeur de Polybat Suisse romande, j.mottet@polybat.ch

Le Salon tessinois de la formation professionnelle
Espoprofessioni aura lieu du 8 au 13 mars à Lugano. Porte ouverte sur le monde professionnel, il permet aux jeunes, à leurs parents et à leurs enseignants de se renseigner sur plus de 300 filières aux 80 stands animés par les associations professionnelles, écoles de métiers et institutions de formation. L'exposition est aussi ouverte aux adultes soucieux de leur formation continue et aux personnes contraintes de se reconvertir. La collaboration avec le canton de Neuchâtel consiste en une présentation des métiers de l'horlogerie par l'Ecole technique du CIFOM (Centre interrégional de formation des Montagnes neuchâteloises). Pour sa part, le Tessin présentera la formation de technicien ES de l'habillement et la profession de technologue en textiles, orientation design, au Salon des métiers CapaCité qui aura lieu en septembre à Neuchâtel.
Renseignements: Divisione della formazione professionale, Gianni Moresi, Breganzona, gioanni.moresi@ti.ch

Enseignement secondaire de 2e degré

Depuis la rentrée 2009, à Gorgier, les élèves de l'école secondaire option scientifique bénéficient d'enseignements d'un nouveau type. Menée cette année, l'expérience consiste à faire intervenir dans les classes des entrepreneurs et des chercheurs issus des entreprises. Sensibiliser et susciter des vocations dans le domaine des technologies de pointe, c'est le but avoué du canton de Neuchâtel qui souhaite développer à long terme ses ressources dans ce domaine.
Au programme: une dizaine de présentations, échelonnées sur l'année scolaire, permettant de donner aux cours théoriques un éclairage concret sur des thèmes aussi variés que le laser, les longueurs d'ondes ou la photovoltaïque en passant par la microtechnique ou encore la transmission sans fil.
En savoir plus

Formations professionnelle supérieure

Le site internet de la Conférence suisse des offices de la formation professionnelle (CSFP) donne des informations au sujet du brevet fédéral de spécialiste en formation professionnelle. A noter que cette formation, dispensée jusqu'à présent en Suisse alémanique et au Tessin, est actuellement à l'étude en Suisse romande. Les inscriptions aux examens 2010 seront enregistrées jusqu'au 20 mars 2010. Cette année, l'examen ne se déroulera qu'en Suisse alémanique.

Il existe en Suisse quelque 400 filières de formation des écoles supérieures (ES). L'Office fédéral de la formation professionnelle (OFFT) publie depuis deux ans un état de ces filières par canton. La liste vient d'être actualisée. Elle indique dans chaque cas si la filière est reconnue selon l'ancien droit (altrechtlich anerkannt) ou si elle fait l'objet d'une procédure de reconnaissance selon le nouveau droit (im Anerkennungsverfahren = AKV BBT). La liste "Übersicht Bildungsgänge HF nach Kantone" (sans aucune légende en français) constitue une précieuse source d'informations pour l'orientation professionnelle. Une seconde liste "Übersicht Nachdiplomstudien HF" donne une vue d'ensemble des études postdiplômes.
Davantage d'informations

Après huit mois de formation théorique et pratique, 14 candidates provenant de cinq cantons romands (Fribourg, Jura, Neuchâtel, Valais et Vaud) ont obtenu le brevet d'assistante en prophylaxie dentaire délivré par la Société suisse d'odonto-stomatologie (SSO). La formation correspond à un perfectionnement professionnel accessible aux titulaires du CFC d'assistante dentaire et au bénéficie d'au moins un an de pratique professionnelle. Les cours sont dispensés par Dentaform, association romande de formation pour assistantes dentaires.

Les associations de la branche hôtellerie-restauration ont déposé un projet de règlement concernant l'examen professionnel de chef-fe d'établissement de l'hôtellerie et de la restauration avec brevet fédéral.
Davantage d'informations

La Commission suisse du système modulaire de formation de formateurs/trices (CS FFA) a déposé un projet de règlement concernant l'examen professionnel supérieur de responsable de formation avec diplôme fédéral.
Davantage d'informations

Hautes écoles

Depuis l'automne 2009, l'Université de Fribourg offre la possibilité d'étudier la sociologie tant en français qu'en allemand ou encore dans un cursus bilingue. Grandes nouveautés dès la rentrée 2010-2011 dans cette même université. Ce ne sont là que quelques-unes des nouveautés dans l'offre de plusieurs universités suisses (BS, BE, FR, NE, GE et ZH).

L'augmentation régulière du nombre de candidats aux études de médecine pousse l'Université de Genève à recourir à un test d'aptitudes, à l'instar des universités alémaniques. Particularité: le test, obligatoire, ne sera pas éliminatoire. Il fournira aux candidats une indication quant à leur chance de réussir leurs études de médecine. En cas de mauvais score, les candidats pourront bénéficier d'un entretien avec des professionnels de l'orientation. Ceux qui le souhaitent pourront débuter un processus d'orientation plus approfondi. L'inscription au test d'aptitudes, qui aura lieu cette année le 9 juillet 2010, est obligatoire, et doit s'effectuer parallèlement aux inscriptions usuelles.
Communiqué de presse

Orientation

Les développements des médias électroniques et des moyens de communication déterminent de plus en plus le traitement et la transmission d'informations dans les centres d'information professionnelle. Quelles influences ont les nouvelles technologies sur le travail des spécialistes en information et documentation et leurs prestations? Quelles sont les tendances, les expériences vécues et où se situent les limites? Toutes ces questions seront abordées lors de la journée nationale Information + Documentation du CSFO le 22 juin 2010.
Informations et inscription

Le programme de formation continue en orientation 2010 rencontre un vif succès. Certains séminaires sont complets, d'autres peuvent encore accueillir des participants. Le séminaire 10/4 "Le conseil en orientation: une aide à la construction de soi. Perspectives théoriques et pratiques" a été annulé, faute d’inscriptions suffisantes. Toutefois, une formation similaire sera envisagée en 2011, plus courte et plus orientée vers les méthodologies d’interventions constructivistes.
Programme et inscriptions en ligne
Détail des places disponibles

Parmi les collaboratrices et collaborateurs de l'orientation professionnelle, universitaire et de carrière, une personne sur trois est âgée de plus de 50 ans. La CDOPU (Conférence suisse des directrices et directeurs de l'orientation professionnelle, universitaire et de carrière) entend élargir la collaboration avec les institutions de formation afin d'assurer la relève. C'est l'un des objectifs stratégiques adoptés lors de l'assemblée des membres des 18 et 19 novembre 2009. Entre autres mesures, la CDOPU prendra contact avec la HES du nord-ouest de la Suisse (FHNW) et examinera l'opportunité d'introduire un MAS (master) en orientation professionnelle.

Marché du travail

Le nombre d'entreprises inscrites dans les registres suisses du commerce s'élevait à 525'790 à fin 2009. Alors que les sociétés anonymes ont proportionnellement moins augmenté que les sociétés à responsabilité limitée, le nombre des sociétés coopératives est en recul. A noter aussi que le nombre important de radiations d'entreprises publiées dans la Feuille officielle suisse du commerce (FOSC) s'explique en grande partie par une épuration des registres.
Communiqué de presse

Selon le Bureau international du travail (BIT), plus de 40 millions de personnes dans le monde pourraient être exclues du marché du travail. Ce chiffre comprend les chômeurs de longue durée et les nouveaux arrivants qui basculent directement dans l'assistance sociale ou d'autres formes d'inactivité, parce qu'ils ne parviennent pas à trouver de travail. Le rapport 2009 de l'Organisation internationale du travail (OIT) précise que la durée et l'ampleur de la crise de l'emploi pourraient être réduites si les mesures de relance et les politiques générales se centraient sur l'approche préconisée par le Pacte mondial pour l'emploi de l'OIT adopté en juin dernier.

Les coûts horaires moyens de la main-d'oeuvre se sont élevés en Suisse à 56 fr. 30. Ils ont augmenté de 4,5% entre 2006 et 2008. Ces indications découlent des estimations de l'Office fédéral de la statistique (OFS). Les coûts du travail correspondent aux dépenses qui incombent à l’entreprise pour l'emploi de la main-d'œuvre. Les salaires et traitements versés aux employés (83,4%) et les cotisations sociales à la charge des employeurs (15,0%) constituent l’essentiel des coûts du travail. Leur niveau et leur évolution varient selon les branches. Les activités financières, l'enseignement et l'administration publique se trouvent de nouveau en tête de liste.
Communiqué de presse

Mesures de marché du travail

La durée maximale d'indemnisation en cas de réduction de l'horaire de travail devrait être prolongée de 18 à 24 mois. Le Secrétariat d'Etat à l'économie (Seco) a ouvert une procédure d'audition à ce sujet. L'indemnité en cas de réduction de l'horaire de travail doit permettre d'éviter que les entreprises ne soient contraintes de licencier du personnel en raison de l'état de leur carnet de commandes au cours d'une phase conjoncturelle difficile. Il convient de réagir rapidement afin d'éviter les licenciements et d'enrayer la montée du chômage pronostiquée pour les deux prochaines années. La modification de l'ordonnance prendrait effet le 1er avril 2010 et durerait jusqu'au 31 décembre 2011.
Communiqué de presse

Publications et offres en ligne

En 2008, les universités et les écoles polytechniques occupaient 50'002 personnes et les hautes écoles spécialisées (HES) comptaient 37'236 salariés. Deux rapports de l'Office fédéral de la statistique (OFS) fournissent une description détaillée de l'emploi dans ces hautes écoles: répartition des postes par établissement, domaines d'activité, taux d'occupation, qualifications, âge et sexe des collaborateurs en constituent les aspects principaux.
Rapport 1
Rapport 2

Le programme d’édition du domaine Orientation professionnelle, universitaire et de carrière est élaboré chaque année selon un processus qui s’étend sur plusieurs mois. En fonction des ressources, des besoins exprimés par les cantons et avec l’aide des différentes sous-commissions du CSFO, des priorités sont établies. Le programme 2010 peut dès maintenant être consulté ici. Des changements peuvent intervenir en cours d’année. Ce programme sera actualisé régulièrement.

De nouveaux médias viennent compléter l'offre en outils d'information sur les métiers proposée par le CSFO. La brochure "Le monde de l'aviation", publiée par Aerosuisse, présente en 28 pages les métiers de l'aéronautique et de l'aérospatiale, allant du Cabin Crew Member au pilote militaire en passant par l'ingénieur en développement. Côté audiovisuel, quatre nouveaux DVD de la série "Zoom sur les métiers", produits conjointement par l'Office cantonal d'orientation du canton de Vaud et ICI-TV, sont désormais disponibles. Il s'agit des titres Monteur/euse-frigoriste, Scieur/euse de l'industrie du bois, Dessinateur/trice-constructeur/trice industriel/le et Agent/e en information documentaire.
Pour en savoir plus: www.csfo.ch/nouveautes

Savoirs (revue internationale de recherche en éducation et formation des adultes) a consacré un dossier à l'accompagnement dans le champ professionnel. Elle fait le point sur les pratiques qui se sont développées en France le temps d'une génération. Pour illustrer la dimension culturelle du thème, Savoirs a invité des représentants de la francophonie à exprimer leurs points de vue. Dans sa contribution, Grégoire Evéquoz, directeur général de l'OFPC Genève, cherche à comprendre l'intention des politiques publiques suisses lorsqu'elles investissent beaucoup de ressources pour développer des mesures d'accompagnement ou de bilans de compétence et de validation des acquis.

Personnes et institutions

Le 1er février 2010, Grégoire Evéquoz, directeur général de l'Office pour l'orientation, la formation professionnelle et continue (OFPC) du canton de Genève, a été désigné à l'unanimité nouveau président du Réseau international des Cités des métiers, à l'occasion de son assemblée générale réunie à Irun au Pays Basque (Espagne). Il succède à cette fonction à Mme Maravillas Rojo, aujourd'hui secrétaire générale à l'Emploi du gouvernement espagnol. Ce réseau comprend 26 cités des métiers dans le monde. L'unique cité de Suisse est genevoise, ouverte le 1er septembre 2008 dans les locaux de l'OFPC. Les cités des métiers sont organisées de manière permanente sous la forme d'espaces et de conseils dans les domaines de l'orientation, de la formation, et de l'emploi. Elles organisent également des expositions et des événements pour la promotion des filières.